人民网4月1日报道 第(dì)一条 为保证党的干部路(lù)线方针政策的(de)贯(guàn)彻执(zhí)行,防止(zhǐ)用人(rén)失察失误,严(yán)肃处(chù)理干部(bù)选(xuǎn)拔任用(yòng)工作中的违规违纪行(háng)为(wéi),根据《党政领导干部选拔任用工作条(tiáo)例》、《中国(guó)共产(chǎn)党纪(jì)律处分条例》、《关于(yú)实(shí)行(háng)党政(zhèng)领导(dǎo)干部问(wèn)责的暂行规定(dìng)》等党(dǎng)内法规(guī)和《中(zhōng)华人(rén)民共和国公(gōng)务(wù)员法》等国(guó)家法律法规,制定本办法。
第二条 对党政(zhèng)领(lǐng)导干部选拔任(rèn)用工作实行(háng)责任追(zhuī)究,坚持党委领(lǐng)导、分级负责,实事求是、客观(guān)公正,权责一致、惩教结合,严格要求、违规必究的原(yuán)则。
第三条(tiáo) 党委(党组(zǔ))及纪检监(jiān)察机关、组(zǔ)织(zhī)人事部门按照职责权限负责对(duì)党政领导干部选拔(bá)任用工作实行责任(rèn)追究。
第四条 在党政(zhèng)领导干部选(xuǎn)拔任用工(gōng)作(zuò)中,有下(xià)列情形之(zhī)一的,追究党委(党组)主要领导干部或者有关领导(dǎo)干部的责任:
(一)违反(fǎn)干部(bù)任免程序和(hé)规定,个人指定提(tí)拔(bá)、调(diào)整人选的;
(二)临时动议决定干部任免的;
(三)不(bú)按(àn)照规(guī)定(dìng)召开党委(党组)会(huì)议讨论(lùn)决(jué)定干部任免的;
(四)个人(rén)决定(dìng)干部任免或者个人(rén)改变党(dǎng)委(党(dǎng)组)会议集体作出(chū)的干部(bù)任免(miǎn)决定的;
(五)突击(jī)提拔、调整(zhěng)干部的;
(六)违反(fǎn)规(guī)定(dìng)超职数(shù)配备领导干部或者提高干部职级待遇的;
(七)授意、指(zhǐ)使(shǐ)、强令组织人事部门违反(fǎn)规定选拔任(rèn)用干部,或者阻挠、制止纪检监察(chá)机关(guān)和组(zǔ)织(zhī)人(rén)事(shì)部门对选(xuǎn)人(rén)用人(rén)问题(tí)进行调查(chá)核(hé)实(shí)以及按照有关规(guī)定作出处理的;
(八)违反干部选拔任用工作规(guī)定(dìng),导致用人失察失误,造成恶劣影响的;
(九)本地区本部(bù)门用人上不正之风严重,干部(bù)群众(zhòng)反映强烈以及对违(wéi)反组织人事纪律(lǜ)的行为查处不力的;
(十)有(yǒu)其他违反干部选拔任用工作规定行为的。
在发生(shēng)突发(fā)重(chóng)大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下,经上一级党组织批准的用人行为,不列入(rù)责任追(zhuī)究范围,但事后应当履(lǚ)行有(yǒu)关干部任免(miǎn)程序,并(bìng)在一定范围内通报。
第五条 在党(dǎng)政领导干部选拔任(rèn)用工作中,有(yǒu)下列情形之(zhī)一(yī)的,追究组织(zhī)人事部(bù)门(mén)主要领导(dǎo)干部和有关人员的责任(rèn):
(一)不按(àn)照规定的基本条件、任职资(zī)格、方式、程序和范围进行民主推(tuī)荐、民主测评的;
(二(èr))不如(rú)实向(xiàng)党委(党组)报告民(mín)主(zhǔ)推荐、民主测评、考察等情况(kuàng)的;
(三)不(bú)按照规定征求纪检监察机关对(duì)拟任人选的(de)意(yì)见(jiàn),或者不如实向党(dǎng)委(党组)报告纪检监察机关意见建议(yì)的;
(四(sì))不(bú)按照规定向(xiàng)上(shàng)级组织人事部(bù)门报(bào)告(gào)干部选拔(bá)任用工作有关(guān)事项的;
(五)对(duì)反映的线索清楚、内容具(jù)体的违反规定选拔任用干部问(wèn)题不进行调查核(hé)实以(yǐ)及核实后不按照有(yǒu)关规(guī)定作出处理的;
(六(liù))对本地区(qū)本部门领导成员违反干部选拔任(rèn)用工作规定(dìng)的行为不(bú)提出反(fǎn)对意见的;
(七)不按(àn)照有关(guān)规定对干部(bù)选(xuǎn)拔(bá)任用(yòng)工(gōng)作进行监督检查,整治用人上(shàng)不正之(zhī)风工作不力,干部群众反映强烈的;
(八)有其他违反干部(bù)选(xuǎn)拔任(rèn)用(yòng)工作(zuò)规定行为的。
第(dì)六条 在党政(zhèng)领导(dǎo)干部(bù)选拔任用工作中,有下列情形之一的,追究干部考察组负责人和有关人(rén)员的(de)责任:
(一)更改、伪造民主推荐、民主测评结果的;
(二(èr))不按照规定的程序(xù)和范围进行考(kǎo)察的;
(三)对反(fǎn)映(yìng)考察对象(xiàng)问题的线(xiàn)索清楚、内容具体的举报不进行(háng)调查核实或(huò)者不(bú)如实(shí)报告的;
(四)隐(yǐn)瞒、歪曲、泄(xiè)露考察情(qíng)况的;
(五)接受考察(chá)对象或者(zhě)考察对象(xiàng)请托人的礼品(pǐn)、礼金、有价(jià)证(zhèng)券(quàn)或者支付凭证等财物(wù),参(cān)加考察(chá)对象或(huò)者考察对(duì)象请托(tuō)人安排的消费活动,以及接受考(kǎo)察对象所在单位(wèi)特殊接(jiē)待(dài)的;
(六)不认(rèn)真审核干部档案(àn),导致(zhì)干部(bù)信息不准确(què),造成严(yán)重后果的;
(七(qī))按照规定应当回(huí)避而(ér)不回避的;
(八(bā))有其他违反(fǎn)干(gàn)部选拔任用工作(zuò)规定行(háng)为的。
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